ODTÜ emekçilerinin grevi kazanımla sonuçlandı. 277 işçi adına Tez-Koop-İş Sendikası ile Kamu İşletmeleri İşverenleri Sendikası (Kamu-İş) arasında süren toplu sözleşme görüşmelerinde uzlaşma sağlanamadığı için başlayan grev, 11. gününde anlaşmayla bitti.
ODTÜ emekçilerinin grevi kazanımla sonuçlandı. 277 işçi adına Tez-Koop-İş Sendikası ile Kamu İşletmeleri İşverenleri Sendikası (Kamu-İş) arasında süren toplu sözleşme görüşmelerinde uzlaşma sağlanamadığı için başlayan grev, 11. gününde anlaşmayla bitti. Yapılan görüşmeler sonucu yıpranma payının aylık ücretlere yansıması sonucu işçiler brüt 75 ile 80 TL arasında kazanım elde etti. Ayrıca, iş primi ve sorumluluk (görev) başlıklı iki tazminat maddesi de sözleşmeye eklendi.
ODTÜ’de 4 Aralık’tan beri grevde olan işçilerin grevi kazanımla sonuçlandı. Grevin kazanımlarının sonucu olarak Toplu İş Sözleşmesi’nde iki yeni tazminat maddesi yer aldı. Mücadele ile kazandıklarını söyleyen emekçiler, “Bizim istediğimiz dışında bir şey alamazsınız diyenlere karşı mücadele ettik, direnerek kazandık” açıklaması ile grevi dün akşam itibariyle sonlandırdıklarını duyurdular.
Aylık ücrete ek olarak iş primi ve görev tazminatı eklenen sözleşmenin emekçiler için büyük bir kazanım olduğu vurgulanan açıklamada, bunun diğer kurumlardaki TİS için de örnek teşkil edeceği vurgulandı.
Kamu-İş sendikasıyla Nisan ayından bu yana yapılan görüşmelerde uzlaşma sağlanamaması sonucu greve başlayan ODTÜ emekçilerinin “15 TL” zammı kabul etmemesiyle başlayan görüşmeler altı ay boyunca devam etmiş fakat mutabakat sağlanamamıştı. Daha önce toplu sözleşme sürecinde anlaşmaya varılamadığı için uyarı eylemi gerçekleştiren ODTÜ emekçileri, uzlaşma sağlanmaması sebebiyle 3 Aralık 2015 tarihi itibariyle fiili greve başladıklarını açıklamıştı.
Grevdeki işçileri ODTÜ’lü öğrenci ve akademisyenler de yalnız bırakmadılar.